Projektmanagement

erfordert die Auseinandersetzung mit komplexen Entwicklungsprozessen. Insbesondere bei neuen Vorhaben ist deren Eigendynamik selten projektintern zu moderieren.

Im Rahmen umsetzungsorientierter Forschungsprojekte gehört Projektmanagement zu unserem Engagement für das Gelingen von Praxisvorhaben.

Beratung

stellt einen eigenständigen Arbeitsbereich dar, der immer stärker nachgefragt wird. Unsere spezifischen Erfahrungen werden über die von uns direkt begleiteten Projekte hinaus angefordert.

Supervision

von Gruppenprozessen vor Ort ist eine Anforderung, die an uns als Externe und Beteiligte herangetragen wird.

Wir akzeptieren diese Rolle und entsprechen Anfragen mit dem speziellen Kompetenzprofil der Supervision.

Fachtagungen

haben sich für Fachkräfte aus Forschung und Praxis bewährt als ein Ort kritischen Diskurses und wechselseitigen Lernens.

iSPO hat ein eigenes Profil entwickelt in der Konzeptionierung und Durchführung von Tagungen, die entweder eigene Forschungsergebnisse an die Praxis zurückvermitteln oder eine direkte Umsetzung praxisrelevanten Wissens darstellen.

Qualitätsmanagement

beinhaltet Prinzipien der Organisationsentwicklung und der Personalentwicklung und orientiert sich an den Wünschen und Bedürfnissen der Kunden und Nutzer.

Mit unseren Erfahrungen begleiten wir soziale Organisationen bei der Schaffung von Grundlagen zur Qualitätsarbeit, bei der Entwicklung und dem Aufbau eines Qualitätsmanagements und bei der Vorbereitung zu Qualitätsprüfungen und Zertifizierungen. Die zuständige Mitarbeiterin ist Qualitätsbeauftragte, Qualitätsmanagerin und Auditorin, zertifiziert durch die Deutsche Gesellschaft für Qualität.